一直以来，市人才服务中心积极超前谋划，健全政策体系，创新工作机制，优化服务保障，千方百计做好就业服务工作，全力为高校毕业生就业保驾护航。

　　加大政策宣传，推进见习工作。通过现场招聘会、发布公告、深入企业宣传等方式，大力宣传国家、省、市高校毕业生见习政策，同时，积极推广运用市人才服务中心微信公众号“百万就业见习岗位募集计划”服务专区，提供就业见习政策、岗位发布、供需对接一体化服务，鼓励引导能提供技术含量高、职业前景好的优质企事业单位申报就业见习基地，提供多元化的见习岗位，促使见习生通过见习增强实际工作经验、提升就业能力。截至目前，共建设就业见习基地46家，征集见习岗位1415个，签订就业见习协议553人，其中高校毕业生243人，累计发放就业见习补贴315万元。 

　　线上线下招聘，搭建就业平台。充分利用公众号、政府网站、96885吉人在线人力资源服务平台等新媒体开展招聘活动，组织企业参加国家和省里组织的网络招聘。收集我市企业引才用工信息，依托市人力资源市场开展线下招聘。组织现场招聘66场，参会企业897家，招聘岗位3200余个，签订意向协议2189个；组织线上招聘4场，参会企业297家，提供就业岗位2354个，注册简历1779份，投递简历1448份。同时，还组织50余家企业参加域内外高校毕业生线上招聘会。 

　　积极落实政策，促进就业创业。多次深入大学生创业园开展创业指导，帮助选项目，提升规模，确保创业园有基础、有服务、有项目、有带动，同时，指导今年预备申报市级大学生创业园的4家创业载体做好园区建设工作。截至目前，已建设省级大学生创业园2家，市级大学生创业园5家，现阶段入园企业152家，大学生创业人数207人，带动就业862人。积极组织双创活动，组织26个青年创业项目参加2021年度吉林省优秀青年人才创新创业团队扶持评选，我市获得资金扶持项目5个。 

　　全面摸清底数，精准就业帮扶。汇总政策宣传到位，汇总就业见习补贴、人才新政等高校毕业生就业创业扶持政策，通过人才窗口及高校毕业生服务窗口进行政策宣传，同时发给各高校就业指导处，通过高校网站宣传政策。落实“两找一服务”到位，为有就业意愿的往届高校毕业生提供精准就业帮扶，设立96885热线电话，派专人负责；组织企业人才招聘平台网上注册，发布岗位招聘信息；以充分用好用活高校毕业生档案为切入点，提供精准人才服务，促进高质量充分就业。通过检索查阅档案，对近三年3100余个高校毕业生就业情况逐一摸底，把有劳动能力和就业意愿的长期失业高校毕业生作为就业援助的重点对象，提供“1311×N”专项服务。建立高校毕业生就业服务群2个，累计进群800余人，发布人才需求信息50次，推荐工作岗位814个。开展高校毕业生就业供需对接会18次，提供岗位1138个。大力实施就业援助计划，给家庭困难的应届毕业生发放一次性求职创业补贴，帮助困难大学生及时就业。